Εντός του Δεκεμβρίου θα ληφθεί η απόφαση για την αύξηση του κατώτατου μισθού, που θα ισχύσει από τον Ιανουάριο του 2019 και αφορά 400.000 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
Το ΚΕΠΕ έχει προτείνει αύξηση 10% στον κατώτατο μισθό των 586 ευρώ, πράγμα που σημαίνει αύξησή του κατά 58 ευρώ τον μήνα, αλλά η Ευρωπαϊκή Επιτροπή έχει συστήσει, εμμέσως πλην σαφώς, μικρότερη αύξηση.
Συγκεκριμένα, στην πρώτη μεταμνημονιακή έκθεσή της για την Ελλάδα, η Κομισιόν σημείωσε ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού πρέπει να είναι εναρμονισμένη με την αύξηση της παραγωγικότητας. "φωογραφίζοντας", σύμφωνα με αναλυτές μία αύξηση έως 3%.
Η αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού θα επηρεάσει ανοδικά μια σειρά από άλλες παροχές, όπως τα επιδόματα ανεργίας και άλλα επιδόματα και βοηθήματα που χορηγεί ο ΟΑΕΔ, καθώς και τις κατώτατες εισφορές του ΕΦΚΑ.
Παράλληλα, από τον Ιανουάριο του 2019 θα καταργηθεί και ο υποκατώτατος μισθός των 510 ευρώ για τους νέους έως 25 ετών.
Δείτε επίσης
- ΕΝΦΙΑ 2025: Τέλος προθεσμίας για την πληρωμή της πρώτης δόσης
- Καλάθι του Πάσχα: «Πρεμιέρα» την Τετάρτη 9 Απριλίου – Τι θα περιλαμβάνει
- Δώρο Πάσχα 2025: Πότε θα καταβληθεί - Πώς θα το υπολογίσετε
- Φορολογικές δηλώσεις: Πάνω από μισό εκατ. έχουν ήδη υποβληθεί -3 στους 4 δεν θα πληρώσουν επιπλέον
- Oι πληρωμές της εβδομάδας
Σχετικά άρθρα
- Νέος κατώτατος μισθός: αλλαγές στα επιδόματα και στις τριετίες
- Μητσοτάκης στο Υπουργικό Συμβούλιο: Στα 880 ευρώ ο κατώτατος μισθός από 1η Απριλίου
- Στις 16:00 συνεδριάζει το υπ. Συμβούλιο: Στο τραπέζι η αξιολόγηση στο Δημόσιο και κατώτατος μισθός
- Κατώτατος μισθός: 20 επιδόματα αυξάνονται από την 1η Απριλίου
- Κατώτατος μισθός: Πληθωρισμός και παραγωγικότητα θα καθορίζουν το ύψος
