Καθαρά Δευτέρα: Τι ισχύει για την αμοιβή των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα
Η Καθαρή Δευτέρα , (2 Μαρτίου 2020) δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
Αυτό επισημαίνει η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας και το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ σε ανακοίνωση της αναφερόμενη στον τρόπο αμοιβής της ημέρας αυτής .
Ωστόσο οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν στην περίπτωση που η Καθαρή Δευτέρα έχει χαρακτηρισθεί αργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή.
Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι μισθωτοί δεν εργασθούν σύμφωνα με τα παραπάνω δεν θα έχουν καμία μείωση του μισθού τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο, δικαιούνται να λάβουν το ημερομίσθιό τους (άρθρ. 2 παρ.3 ΝΔ 3755/1955).
Αν μία επιχείρηση λειτουργήσει φέτος κατ’ εξαίρεση (ενώ τα προηγούμενα χρόνια δεν λειτουργούσε βάσει ΣΣΕ, Καν. Εργασίας, επιχειρησιακής συνήθειας ή εθίμου), τότε οι εργαζόμενοι δικαιούνται για την εργασία τους, προσαύξηση μισθού 1/25 οι υπάλληλοι και ένα επιπλέον ημερομίσθιο οι αμειβόμενοι με ημερομίσθιο, με την προσαύξηση 75% των αποδοχών τους.
Δείτε επίσης
- Σχολεία: Ανακοινώθηκε το πρόγραμμα των εξετάσεων στα γυμνάσια και τα λύκεια
- Taste Atlas: Η καλύτερη σαλάτα του κόσμου είναι κρητική!
- Κουκιά με αγκινάρες, κόλιανδρο και λάιμ από τη Μονή Σινά
- ΟΠΕΚΕΠΕ: Απεργία τη Μεγάλη Τετάρτη, ημέρα πληρωμής - Ο προγραμματισμός
- Σ. Γκίκας: Δεν θα αυξηθούν τα εισιτήρια στα πλοία το 2025
Σχετικά άρθρα
- Η ιστορία πίσω από το πέταγμα του χαρταετού και η προέλευση της λαγάνας
- Καθαρά Δευτέρα – Πώς προέκυψε η ονομασία της
- Αποκαλυπτική έρευνα για την ψυχική υγεία των εργαζομένων – Tα ανησυχητικά συμπτώματα
- Αγίου Πνεύματος: Τι προβλέπεται για τις αμοιβές όσων εργάζονται
- ΓΣΕΕ: Πως αμοίβονται οι εργαζόμενοι την 25η Μαρτίου
